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河北欣润物流有限公司 纠正“四风”和作风纪律整治情况总结报告

发布时间:2021-09-30    点击量:

      在省外贸资产公司党委和纪委的正确领导下,河北欣润全体干部职工坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入学习贯彻党的十九大精神,切实加强党风廉政建设,聚焦“四风”和作风纪律方面存在的问题,将专项整治工作不断引向深入。现将今年工作开展情况总结如下:
      一、加强组织领导
      成立纠正“四风”和作风纪律整治工作领导小组。
      组    长:陈  星
      副组长:聂东深 
      组    员:尹  贞  陈谦逊  张立培
      领导小组负责对作风纪律整治总体工作进行统筹协调,解决重要问题,指导、推动、督促各项工作落实。
      二、抓好问题整改,促进工作提升
      1.领导带头查摆问题
      从公司领导班子成员做起,逐项查摆“四风”问题,落实整改措施,为干部职工做示范、做表率,并要求各部室对照“四风”,结合各自实际,进一步查找和整改存在的突出问题。
      2.针对“党员干部职工精神状态。对待本职工作心不在焉、拖拖沓沓,推推动动、不推不动;自我要求不严,萎靡不振,松松垮垮,得过且过等。”的问题
公司为大家发放了《论中国共产党历史》、《习近平新时代中国特色社会主义思想学习问答》两本书籍,教育引导大家坚持把学习成效转化为推动工作的动力,把学习党史同总结经验、观照现实、推动工作结合起来,树立科学的世界观、人生观和价值观,以解决思想和工作中存在的实际问题为出发点,以改进自己的工作作风和工作方式,将提高工作成效为落脚点。通过整改使大家工作的积极性得到大幅提升,严于律己,认真履职,能够认真把上级的指示精神和领导的要求贯彻好、落实好。
      3.针对“对待本职工作政策不熟、业务不精,工作标准不高,工作效率低下;对待工作中出现的苗头性问题不能做到未雨绸缪。”的问题
各部室负责人对部室职工进行业务的培训并加强指导,夯实业务基础,提高大家对学习业务指示重要性和迫切性认识,在各项工作中坚持高标准定位、高效率推进、高质量完成,并且教育大家在工作中多进行沟通交流,以高度的工作责任感及时发现和解决工作中存在的问题。通过整改大家的事业心有所增强,能够以奋发有为的精神状态开展工作,打开工作新局面。
      4.针对“对待上级安排部署的工作挑三拣四、拈轻怕重、推诱扯皮;在主动担当方面还有差距,不主动进行自我反省和自我批评等。”的问题
教育大家增强政治意识、大局意识、责任意识,充分认识转变作风的重要性,端正工作态度,尽职尽责地做好各项工作。
      5.针对“不按规定打卡、迟到早退等。”的问题
综合办公室一是每日安排人员按照上班时间,记录每名职工的到岗时间,对迟到职工进行批评教育;二是每日下班前查看各部室人员情况,对于无故早到者进行批评教育。经过一段时间的治理,公司考勤得到了明显改善。
      6.针对“求真务实精神不够深入,存在形式主义等问题。”的问题
要求大家在平时的工作中,不搞形式、不走过场、不摆样子,讲究方法、脚踏实地、认认真真对待工作、一步一个脚印地干,做好每一件事情,要把工作切实落到实处。
      三、下一步打算
      公司将围绕专项整治工作,全面谋划,确保纠正“四风”和作风纪律专项整治效果的稳定性和长期性。一是抓好宣传教育,继续深入学习领会习总书记重要讲话精神,开展好党史学习教育,始终做到政治立场不移、政治方向不偏,切实把学习成果转化为谋划发展、解决问题、推进工作的思路举措;二是保持惩治腐败的高压态势。坚持将纪律挺在前面,用好监督执纪“四种形态”,坚持标本兼治,夯实治本基础,把不敢腐、不能腐、不想腐作为一个有机整体,确保权力在阳光下运行;三是抓党建、促发展。坚持全面从严治党,促进党建与业务深度融合,严格落实中央八项规定及其实施细则精神,毫不松懈纠治“四风”,持之以恒正风肃纪反腐,进一步营造风清气正的政治生态。
 
                                                                                                                              2021年8月15日